●東洋ヤングチーム
ある日「世悟さん、みんなでバーベキューしませんか？」
っと若い者から言われ、思わず笑みがこぼれた。
今思えば、みんなでご飯行く時なども、自分からの誘いが
ほとんどであった様な気が・・・
若い者からの企画で何かをすると言う、試みが非常に新鮮で
嬉しいかったな。
東洋裁断、２ｗｉｓｔｅｒを含めとするヤングメンバーは
８人（自分も含む）。女の子が二人と男の方が多く、個性の強い
者が多いのですが・・・チームとなれば微妙？絶妙？紙一重の差で
素晴らしいパワーを発揮してくれます。
とは言っても製造業であり、スキル面ではまだまだ
ベテランさんには劣る物があります。
最近「２００７年問題」って耳にした事がある人
も少なくないはず。
ベテランさん達が、大量に定年を迎えられる方が多いんですね。
この問題は、東洋裁断にもあります。
４年ほど前から、この問題に直視してきたのですが・・・
結果、今。技術の伝承、人材を育てる（人作り）が
胸張って出来てきたかと言うと、できてません。
途中、自分のワガママで東京へ修行に行ったりなど。
出来ていない理由がいくつか明白になってます。
いま、ようやく皆がこの問題に直視出来てると言うか、
気持ち入ってきたようにみえます。
何するにしても、自分は気持ちが一番や思います。
物覚えるにしても、覚える‘気’があれば覚える事は
覚えれます。出来る出来ないは自分次第。やる、やらないも
自分次第。なんでも気持ち。気持ち。
人に言われて言われた事をするのは、誰でも出来るんですね。
それをいかに自分のやりよい物にするか、ってな事を考える。
仕事は考えて作る物。ってな事を若い者にたまに言います。
ちょっと、これぐらいにしときます。この手の事を
言い出すと止まらなくなってしまうので・・・（苦笑・・）
ってな事で、これからは若者の時代！？
皆さんの活躍に期待。